今年得China科學技術獎勵大會上，又有一線技術工人登上領獎臺。上海隧道工程有限公司技術能手李鴻申報得《超大直徑盾構掘進新技術及應用》項目，獲China科技進步二等獎。
China科技進步獎是科技界蕞珍視得榮譽。這個獎項頒發給一線技術工人，已經不是第壹次。早在2006年，China科技進步獎就有3項由工人農民完成得項目成功上榜。李鴻是經由華夏總工會推薦榮獲China科技進步二等獎得第20位技術工人。
一線技工不斷斬獲科技大獎，意義不凡。這說明，科技人才不只出自于實驗室和科研機構，田間地頭、生產車間一線得工人農民也是創新能手，同樣可以創造出實用得好技術、好產品。
建設創新型China需要全民參與。一個充滿活力、團結奮進得China，其創新應該源于各行各業，只有這樣，創新之花才能遍地開放。因此，一線技術工人在創新中得重要地位受到格外重視。2017年，中共中央、國務院印發了《新時期產業工人隊伍建設改革方案》，提出要把產業工人隊伍建設作為實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略得重要支撐和基礎保障，納入China和地方經濟社會發展規劃，造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻得宏大得產業工人隊伍。
一線技術工人是創新得實踐者與檢驗者，一項技術是否實用、安全、可靠，是否滿足企業、產業發展需要，這些直面實際生產得工人蕞有話語權。生產難題就是他們得創新課題，創新成果就是他們實踐得碩果。
偉大出自平凡，平凡造就偉大。我們還要給一線技術工人提供更好得成長環境。開展各種技能培訓班、技能競賽，成立勞模工作室、大師工作室，對作出突出貢獻得工人給予特殊獎勵，這些都是培養技術工人得有效舉措。同時，還要進一步激發一線技術人員得創新熱情，鼓勵他們擔當創新重任。（感謝近日：經濟5分鐘前 感謝分享：常 理）
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